1846

Det hele begynder i Horsens

Vores grundlægger, Johan Wilhelm Schur, rejser fra sin hjemby Flensborg til Horsens. 2. juni 1846 åbner han sit litografiske værksted i hjertet af Horsens midtby.  

Johan er talentfuld og hårdtarbejdende, og han udfører hele den litografiske proces selv. Han tilpasser sit håndværk til byens travle markedsplads og velstående indbyggere, hvorfor han specialiserer sig i produktion af vinetiketter og nodepapir. 

Ved et tilfælde bliver Johan leverandør til det russiske hof. Zarens hoflæge er dansk og besøger ofte sin bror, som er fængselsdoktor i Horsens. Hoflægen ved, at Zaren ønsker at få nogle russiske ikoner trykt, men ingen leverandør i Rusland kan klare opgaven. Dog er J.W. Schur i stand til at hjælpe – og samarbejdet er etableret. 

1882

Fritz Theodor Schur definerer retningen

I 1882 overdrager Johan værkstedet til sin 32-årige søn, Fritz Theodor Schur. På dette tidspunkt blomstrer forretningen og har opnået et godt omdømme for dygtighed og præcision blandt kunderne.  

Fritz slægter sin far på i forhold til arbejdsmoral og blik for muligheder. Hen over de næste 24 år udvikler han firmaet til at blive en af Danmarks største trykkerivirksomheder. Fritz ændrer også navn på familiefirmaet, hvori det bliver tydeligt, at produktporteføljen er udvidet: 

Schur & Co – Lithografi, Bog & Stentrykkeri.

Som sin far har Fritz store ambitioner. Han tror blandt andet på, at tryk på træ er en sikker vej til succes. Han udvikler en innovativ metode til dette og opnår verdenspatent på denne løsning. Metoden vinder en pris ved verdensudstillingen i Chicago i 1893, og Fritz sælger ideen til et tysk selskab. De betaler dog ikke, og Fritz når lige akkurat at ændre fokus i tide til at få virksomheden tilbage på sporet.  

1915

Johan Wilhelm og Axel moderniserer firmaet

Fritz Theodors sønner, Johan Wilhelm og Axel, er blot 22 og 20 år gamle, da de i 1906 bliver bekendt med faderens alt for tidlige bortgang. Deres mor, Caroline, beder dem vende hjem fra deres rejser, og de to brødre tager straks ansvar for firmaet og opstarter samtidig en moderniseringsproces. 

I 1915 åbner brødrene en ny fabrik, som tilbyder moderne offset-tryk. De installerer en tofarvet trykmaskine, og bliver hurtigt i stand til at tilføje ny produkter til porteføljen så som cigaræsker, vaskemiddelsbeholdere samt labels til dåser og flasker.  

1930

Anna Hansine holder hjulene i gang

Præcis som deres far, går Axel og Johan Wilhelm bort i en tidlig alder – Axel som 33-årig og Johan som 46-årig. Johan Wilhelms enke, Anna Hansine, står alene tilbage med fire børn – Torben, Axel, Else og Fritz – samt en virksomhed, der skal drives.  

Anna Hansine holder produktionen kørende i de efterfølgende år. Hendes beslutsomhed og vilje overskygger den voksende økonomiske krise, og dette bliver afgørende elementer i at klæde næste generation på til den videre drift af virksomheden. Desværre når hun ikke selv at opleve den succes, som hun spiller så stor en rolle i. Efter Anden Verdenskrig overtager 4. generation ledelsen af virksomheden. 

1950erne

Endelig vender fremgangen retur

Optimismen vender retur i slutningen af 1940erne. I 1947 opkøbes den store og anerkendte københavnske virksomhed, P. Christiansen. Virksomheden drives fortsat af Anna Hansine og Johans fire børn, som i 1956 vælger at dele aktiviteterne mellem dem.  

Axel og Torben forbliver ansvarlige for virksomheden i Horsens og omdøber firmaet til Brødrene Schur Horsens. Axel bliver udpeget til Administrerende Direktør, og virksomheden gør klar til at udvide deres produktportefølje.  

1960

Brødrene Schur ser forandring som en mulighed

Ændringer i livsstil og mere ligestilling mellem kvinder og mænd gør selvbetjening til en større forbrugertrend. Forholdet mellem forbrugeren og producenten rykker ud på butikshylderne, og emballage – med sin evne til at beskytte og promovere produkter – bliver vigtigere end nogensinde før.  

Schur brødrene griber muligheden. De bygger større faciliteter og udvikler nye formater. Med købet af ”Horsens Plastikfabrik” tager de samtidig første skridt mod dét, der senere bliver en af Schurs kernekompetencer – fleksibel emballage. I 1960 tager virksomheden en stor chance med opkøbet af ”Hagen og Sivertsen”. Brødrene opkøber også en maskinfabrik – i dag kendt som Schur Technology – med henblik på at tilbyde en mere integreret emballageløsning til deres kunder.   

1962

Schur bliver global

Vores første internationale eventyr tager os tilbage til Flensburg, hvor vi påbegynder produktionen af tobakspunge.  

Rent geografisk er det et lille skridt. Men det er alligevel et meget vigtigt skridt, da det markerer begyndelsen på at blive den globale aktør, som virksomheden er i dag med produktionsfaciliteter i 5 lande og kunder over hele verdenen.  

1972

Gang i flere aktiviteter

I 1972 arbejder virksomheden både med emballageaktiviteter med lokationer i både Horsens, Holland og Tyskland samtidig med, at der med lokation i København arbejdes med diverse handelsselskaber, et trykkeri for reklameplakater, adskillige forlagsvirksomheder og bogforretninger. 

Med Torben bosat i København beslutter de to brødre sig for at dele forretningsaktiviteterne mellem dem. Torben forbliver ansvarlig for diverse aktiviteter i København, hvor Axel fortsætter som Administrerende Direktør for emballagevirksomheden. Kort tid herefter initieres generationsskiftet fra fjerde til femte generation. 

1982

1982 og frem

I 1982 er det blevet tid til, at femte generation tager roret. Hans Schur, søn af Axel Schur, bliver udpeget til Administrerende Direktør for koncernen.  

Hans Schurs’ tid som Administrerende Direktør har været præget af globalisering samt at konkurrenterne har outsourcet deres produktioner til lande med lavere timeløn. Schurs produktionsfaciliteter er forblevet i Danmark og Nordeuropa samtidig med, at der også er blevet investeret i produktionsfaciliteter i USA og Australien. I 2016 investerer Schur markant i det europæiske emballagemarked ved at bygge den mest moderne og automatiserede fabrik til Schur Pack Tyskland i Gallin, Tyskland. 

En villighed til at investere - kombineret med evnen til at trimme og konsolidere organisationen - har været altafgørende for at sikre den position som totalleverandør inden for emballage, som Schur har i dag.   

2021

Vores 175-års jubilæum

Vores produktportefølje er udvidet, vores teknologier er blevet mere avancerede, og vores rækkevidde strækker sig meget længere end vores grundlægger kunne have forestillet sig. Og stadig er nogle ting forblevet præcis, som de var i 1846. 

En tro på fremtiden, at omfavne forandringer og opføre sig ordentligt har altid været vores grundlæggende styrke. Dette har gjort det muligt for Schur at blomstre gennem 6 generationer, og dette vil sikre, at vi kan overlevere en stærk og sund forretning til de kommende generationer.

2. juni 2021 kan hele koncernen fejre vores 175-års jubilæum som familieejet emballagekoncern, og 1. juli 2021 giver Hans Schur stafetten videre til sine tre børn. Hans Christian Schur og Johan Sebastian Schur overtager den daglige ledelse, og Anna Katharina er en del af Bestyrelsen.